在炎炎夏日，我国的中超联赛无疑为广大球迷带来了一道亮丽的风景线。而在这激情四溢的赛场背后，有一个特殊的群体，他们用细致周到的服务，为球员和观众营造了一个温馨舒适的“家”——那就是中超联赛2020酒店。本文将带领大家走进这个充满活力的酒店，感受它独特的魅力。

一、酒店概况

中超联赛2020酒店位于我国某一线城市，交通便利，环境优雅。酒店占地约10000平方米，拥有各类客房300余间，设有健身中心、会议室、餐厅、酒吧等设施，是一家集住宿、餐饮、娱乐为一体的综合性酒店。

二、贴心服务，尽显人性化关怀

1. 客房设施齐全：酒店客房宽敞明亮，配备空调、电视、高速互联网、舒适的床品等设施，让您在享受赛事激情的也能享受到家的温馨。

2. 餐饮服务精致可口：酒店餐厅提供中式、西式、日式等多款美食，让您在观赛之余，尽情享受美食盛宴。

3. 娱乐休闲设施完善：酒店设有健身中心、会议室、酒吧等设施，满足您在赛事之余的休闲娱乐需求。

4. 专业安保服务：酒店配备专业安保人员，确保您的财产安全，让您无后顾之忧。

三、赛事服务，助力中超联赛

1. 赛事接待：酒店为参赛球员和工作人员提供优质的接待服务，包括入住、退房、餐饮、娱乐等。

2. 赛事宣传：酒店积极参与中超联赛的宣传工作，通过举办各类活动，提高赛事知名度。

3. 赛事保障：酒店为赛事提供全方位保障，确保赛事顺利进行。

中超联赛2020酒店，这个充满活力的“家”，用它的热情和周到服务，为广大球迷和球员们营造了一个温馨舒适的观赛环境。在这里，您不仅能感受到赛事的激情，还能体验到家的温暖。未来，中超联赛2020酒店将继续努力，为中超联赛的蓬勃发展贡献力量。

中超2020赛制规则

今年的中超联赛将在比赛中执行国际足联和IFAB（国际足球协会理事会）的最新政策，每场比赛可更换5名队员。鉴于比赛密度较大，扩大了俱乐部每场比赛报名人数至23人。

由于目前各中超中甲俱乐部外籍球员返回情况不一。受国家防疫政策影响，此前有大量外援、外教未能归队，近期随着政策调整情况有所改变，外援、外教陆续开始返回。中国足协经与多家俱乐部沟通并征求意见，决定外援方面可累计注册7人、同时注册6人、报名5人、同时上场最多4人。

因受疫情影响，一些俱乐部外籍球员无法归队参赛，为此还制定外籍均衡保护条款：归队外籍球员人数不足2人的球队可申请“外籍均衡保护”。即

1、如0名外籍球员归队，则对方球队同时上场外籍球员最多为2名（其他外籍可进入替补名单并可替换）。

2、如只有1名外籍球员归队，则对方球队同时上场外籍球员最多为3名（其他外籍球员可进入替补名单并可替换）。球队申请外籍均衡保护必须于7月20日前书面申请并获批准，之后申报新归队外籍球员必须在此队上一轮比赛日当日或之前，否则只能在下一轮后报名参赛。

扩展资料

赛会制对场地和相关配套要求远高于联赛，考虑到中超紧密的赛程和高温，对场地养护、配套设施、运动员康复医疗等都提出极高要求，每个赛区需要找到满足8支球队训练、比赛需求的场地、酒店、医院并不容易，特别是高标准的训练场更是难上加难。

中国足协对上海、广州、苏州、无锡、常州、大连等9个城市进行了实地考察后，综合考虑防疫要求、硬件设施、人力资源、天气状况等要素，并从减轻地方防疫压力出发，认为大连赛区和苏州赛区具备良好的比赛场地和训练场地条件，但需要做部分改建或维护工作，以满足中超联赛要求。

参考资料来源：人民网-中超联赛即将正式开启：赛程规则都有重大调整

中超俱乐部面临巨额亏损 野性生长能走多远

在12月1日举行的2016中国足球发展论坛上，肆客体育和欧迅体育联手在北京发布了《2016赛季中超联赛商业价值报告》（以下简称《报告》）。在《报告》中，中超的联赛价值、赞助金额和球迷数量都处于持续攀升的状态，但在光鲜亮丽、飞速飙升的数字背后，也存在令人不安的隐忧。根据《报告》提供的数字，中超保级球队的上赛季平均投入已经超过令人咋舌的5亿元，而巨额亏损依然是所有中超俱乐部的生存状态。用金钱支撑的联赛牛市能持续多久？相信再乐观的人也不会给出“永远”的答案。

商业价值增长，发展仍需完善

“不管是引援规模、球员薪资以及奖金投入等，都在2016赛季刷新了纪录。”肆客体育创始人颜强在论坛上公布了一组数字：2016年中超联赛价值增幅以24亿元高居全球第一；中超总收益达到15亿元人民币；版权收益较上赛季提高了12倍；现场观众580万人次保持亚洲第一。

从数据看，中超联赛的商业价值在2016赛季获得了大幅增长，但中超联赛依旧存在不健康、不亲民、不接地气、不服务球迷的状态。亮眼的数据背后也要正视这样的现状：中超联赛还有很多方面需要完善。

当惊人的投资不断被刷新，中国足球在资本的推动下，正在谋求弯道超车，但是这样的“野性”生长也存在隐忧。欧迅体育董事长兼创始人朱晓东在论坛上首次提出中超“五没有”的观点——没有明确的理念和方向、没有合理的顶层建筑、没有足够的专业人才、没有健全的球迷文化。朱晓东说：“我提出这样的观点并不代表对中超的全面否定，而是认为中超可以发展得更好。相比足球发达国家的联赛，中超联赛只有找准自身定位，搭建好核心内容，才能有更长远和健康的发展。”

球员身价飙升，薪资成本过高

11月29日，广州恒大队正式宣布引入北京人和队的后卫球员张成林，他的转会费一度被传为高达1.2亿元。而据记者了解，最终与恒大签约4年的张成林转会费在7000万元到8000万元之间。

29岁的张成林虽有国脚经历，但那要追溯到5年多之前，而他上赛季在北京人和队的出场记录也只有14场。这桩转会可以视为2016赛季市场疯狂的延续，在过去的一个赛季，中超转会市场规模达到了40亿元，是2015年的5倍。在英超联赛转会市场尚未开启时，中超凭借一掷千金的转会投入一度占据世界第一。重量级外援和知名教练团队不断涌入，在2016赛季16家俱乐部总共投入的41亿元中，有34.3亿元用于外援和外籍教练团队的转会费和薪资。

与此同时，国内球员的身价飞速提升，不断逼近亿元大关。不出意外的话，中国球员转会费过亿元的时代将很快就到来。身价的提升，直接导致球员薪水不断上涨，如今，薪资成本在各家俱乐部的支出当中占据很高比例，多家俱乐部的薪资比例甚至超过总投入的2/3，显然已经超过了警戒线。

“我们也知道签下的球员不值这个价，但没办法，如果不赶快出手，连这种水平的球员也买不到了。”一家北方俱乐部工作人员的回答颇为无奈。多年青训荒废，导致没有优秀的年轻球员完成新老交替，从而造成本土球员奇货可居。在这样的大环境下，不计成本的引援模式还会继续存在下去，转会市场要想真正降温，或者是高投入的模式难以为继，或者就要等渐回正轨的青训结出果实。

成为投资热点，机遇大于挑战

在《报告》中，中超公司2016年的总收入为15亿元人民币，其中，10亿元来自中超版权收入。今年，每家中超俱乐部将有望获得6000万元分红。日前，中超已经完成了下赛季的赞助“第一单”，深圳艾比森光电股份有限公司成为2017—2020年中超联赛发光二极管（LED）全彩显示屏的官方供应商，将负责未来4年中超联赛赛场所需的全彩显示屏、配套操作设备、软件系统和所有相关服务。相比之前雷曼股份用资源置换的方式与中超签订了5年合约，这次艾比森带来了“真金白银”。艾比森董事长丁彦辉透露：“这次与中超合作，每年投入的广告买断费是2000万元，4年赞助达到8000万元，另外包括赞助整套设备的金额也达到了5000万元，所以我们的总共赞助价值达到1.3亿元。”

对于中超的招商前景，中超公司董事长马成全显得很有信心，“联赛环境在好转，市场有很大提升，很多新赞助商在找我们，但中超的广告资源有限，我们也在考虑开发新领域。此外，多家中超联赛的老客户的合同陆续到期，正在谈续约的事情，但赞助款项肯定会比以前有所增长，毕竟现在形势大不一样了，我相信会有一个很好的结果。”

中超各家俱乐部的赞助收入也达到了15.9亿元，赞助商涉及房地产、电商、能源电力、旅游和酒店业等多个领域，赞助金额虽然不能填补巨大投入带来的赤字，但已经释放出积极信号——越来越多的企业将足球视为投资热点。丁彦辉的感受具有一定代表性：“赞助中超是出于我们的整体考虑，能够重新回到中国体育行业，我觉得这次合作对于我们这家上市公司来说是值得的。现在中超联赛的球市也非常火爆，近几年中超场均观众数都有几万人，和前几年相比已经发生了很大变化，中超联赛有了巨大的进步。与中超联赛合作，对我们来说既是挑战又是机遇，但我们认为机遇大于挑战。”

2020赛季中超一线队有多少人(包括外援)

截止至2015赛季，中超一支球队最多可以有30名队员，至多可以注册25名本土球员和5名外援，其中至少一名来自亚足联成员国；中甲球队最多可以注册28名队员，最多可以有25名本土球员和三名外援，其中至少一人来自亚足联成员国；中乙最多可以有30名队员，不允许有外援。

详细信息：

中超

中超每支球队的上限为30人，其中包括25名国内球员、5名外籍球员，不过在每年的二次转会期间，球队可以在一线与预备队、梯队之间进行5个名额的调整，这样也可以在有的球员出现重大伤病之后，俱乐部可以在年中的时候进行补充与调整，但全年的累积人数不得超过35人。

中甲

中甲每支球队外援注册名额依只有3个，这样中甲一线队的注册名额为28人，如果进行调整累计不得超过33人。此外，2015赛季的国内球员转会人数仍然实行“5+3”的方案，各队可以引进5名21岁以上球员、3名21岁以下球员。

中乙

球队报名运动员18至30人，报名运动员不得少于3名守门员，全年累计不超过35人。其中球队18岁以下和25岁以上的球员分别不能多于5人。